2026年記事一覧
【令和8年度】キャリアアップ助成金 短時間労働者労働時間延長支援コース

【令和8年度】65歳超雇用推進助成金 65歳超継続雇用促進コース



【令和8年度】働き方改革推進支援助成金 労働時間短縮・年休促進支援コース


【令和8年度】人材開発支援助成金 事業展開等リスキリング支援コース



【令和8年度】両立支援等助成金 育休中等業務代替支援コース



【令和8年度】両立支援等助成金 育児休業等支援コース


高知事務所概要労働保険事務組合 こうち労務管理センター
| 会社名 | フクシマ社会保険労務士法人 高知事務所 |
|---|---|
| 所在地 | 〒780-0064 高知県高知市和泉町12-15 |
| 電話番号 | 088-823-0248 |
| FAX | 088-823-0284 |
| メールアドレス | fuku@mori-sr-office.jp |
| 代表社員 | 福島 省三 |
| 社員数 | 9名 令和7年2月現在 |
アクセスマップ
実績紹介
顧問先数
労務相談 250社
規模
- 1000 名規模 3社

業種
- 医療機関
- 社会福祉法人
- スーパー
- 小売業
- 食品加工業
- 機材レンタル業 ほか

給与計算アウトソーシング 115社
規模
- 200名以上 2社
- 100~200名未満 6社
- 50~100名未満 7社
- 0~50名未満 100社

業種
- 医療機関 55社
- 介護施設等 10社
- 食品製造販売・小売業 20社
- その他 30社

全国から50名以上の社労士が当事務所を見学に来られました
先日、当事務所に全国各地から50名以上の社会保険労務士の皆さまが見学にお越しくださいました。
遠方から足を運んでくださった皆さま、本当にありがとうございました。

当日は、事務所内の様子をゆっくり視察して頂けるよう、
25名ずつの2グループに分かれて各フロアを時間差でご案内しました。
写真のように、どのフロアでもスタッフへ積極的に質問を投げかけられ、
非常に活気のある見学会となりました。
■ 見学で多かったご質問
見学中には、事務所運営の核心に触れるような、実務的で率直な質問を多くいただきました。
特に多かったのは次のような内容です。
- どのように新規の仕事を獲得しているのか
- スタッフはどんな経験を積んできたのか
- 経験が浅くてもコンサルティングができる仕組みはあるのか
- 1人あたり何社を担当しているのか
- 業務フローや教育体制はどうなっているのか
当事務所として、日々取り組んでいる内容をお伝えし、
実際の業務の流れやスタッフの働き方を見ていただきました。
■ 特に注目を集めた「ファン ジングさん」の存在
今回の見学で、参加者の皆さまがひときわ興味を示されたのが、
当事務所に在籍する社労士ファン・ジングさん(韓国出身) の紹介でした。

ファンさんは、 韓国と日本の両国で社労士資格を保有している、非常に優秀な社員です。
紹介した瞬間 「おお〜!」 と声が上がり、皆さまの関心の高さが伝わってきました。
そこから質問が止まらず、
- 何年前に日本に来られたのか
- どのような経緯で日本の社労士資格を取得したのか
- 韓国と日本の労務の違いは何か
- 普段どんな業務を担当しているのか
など、次々と質問が飛び交いました。
ファンさん自身も丁寧に答えながら、 「国を越えて労務の専門性を活かす働き方」 に
興味を持つ社労士の方々にとって、貴重な情報を提供してくれました。
■ 見学を受け入れて感じたこと
今回の見学会を通じて 「社労士業界全体で、より良いサービスを提供していこう」 という皆さまの熱意を強く感じました。
また、当事務所の取り組みやスタッフの多様性が、他の社労士の方々にとって何かしらのヒントや刺激になれば、これほど嬉しいことはありません。
私たち自身も、いただいた質問や視点から多くの気づきを得ることができました。 今後も、業務の質を高め続け、より良い事務所づくりを進めてまいります。
■ 最後に
ご参加いただいた皆さま、改めてありがとうございました。 これからも、社労士業界全体がより発展していくよう、微力ながら貢献していきたいと思います。
また機会があれば、ぜひ当事務所へお越しください。
お問い合わせ
フクシマ社会保険労務士法人は、長年の経験と裏打ちされた実績、数多い労務士による多面的なアプローチで、お客様をトータルサポートいたします。
ぜひ一度ご相談ください。






